Jak znaleźć pracowników z Ukrainy?

Kategoria: Blog

Siła robocza zza Wschodniej granicy to dla wielu firm nie tylko konieczność, ale przede wszystkim dobry interes. Jednak musimy podjąć nieco większy wysiłek, by dowiedzieć się, jak znaleźć pracowników z Ukrainy, co wiąże się z formalnościami, dzięki którym obcokrajowiec będzie mógł podjąć legalną pracę.

Dlaczego pracownicy z Ukrainy chcą pracować w Polsce?

Kategoria: Blog

Dziś każdy pracodawca, który poszukuje pracowników, może być niemal pewny, że w procesie rekrutacji zgłosi się przynajmniej kilku Ukraińców. Dotyczy to naprawdę różnych branż — od budowlanej, spożywczej, gastronomicznej po transportową. Imigranci z Ukrainy w Polsce to już całkowity standard, jednak warto przyjrzeć się bliżej, dlaczego tak naprawdę Ukraińcy wolą przyjeżdżać do naszego kraju, zamiast do innych rejonów Europy, świata czy po prostu pozostać w swoim kraju.

Jak zatrudnić pracownika z Ukrainy? Poradnik od A do Z

Kategoria: Blog

Ukraińscy pracownicy są grupą, która w ostatnich latach jest niezwykle chętnie i często zatrudniana przez polskie firmy w różnych branżach. Ze względu na niskie bezrobocie ten trend będzie nadal widoczny lub nawet się zwiększy. Jednak, aby zyskać dodatkowe ręce do pracy, koniecznie musimy wcześniej zapoznać się z pewnymi zasadami oraz zrealizować konkretne obowiązki.

Kierowcy z Ukrainy coraz częściej wybierani

Kategoria: Blog

W Polsce bardzo często brakuje wyspecjalizowanych pracowników transportu. Wiąże się to z tym, że większość rodaków wyjechała na zachód lub mają już pracę. Dlatego firmy spedycyjne i logistyczne zaczęły zatrudniać osoby zza wschodniej granicy. Szczególnie kierowcy z Ukrainy zyskali zaufanie i renomę.

Zezwolenie na pracę dla cudzoziemca – jakie dokumenty?

Kategoria: Blog

Każda firma, która chce zatrudnić obcokrajowca, np. Ukraińca, musi zadbać o to, by miał zezwolenie na pracę dla cudzoziemca. Dokument jest wydawany przez właściwego wojewodę, a przyszły pracownik może go otrzymać wtedy, gdy o zezwolenie wnioskuje pracodawca. Dzięki temu urząd otrzymuje informacje o obowiązkach zawodowych, miejscu zatrudnienia, czasie ważności umowy oraz warunkach pracy, jakie czekają na nowozatrudnioną osobę.

Praca na oświadczenie cudzoziemca– na czym polega?

Kategoria: Blog

Obecna sytuacja na rynku pracy w Polsce sprawiła, że konieczne jest sięganie po obcokrajowców. Wielu rodaków wyjechało na Zachód, więc trzeba zapełnić miejsca, które zostawili. Dlatego coraz więcej firm zatrudnia np. Ukraińców, Mołdawian lub Białorusinów. W tym celu wykorzystywana jest praca na oświadczenie cudzoziemca. Choć wiąże się to z mniejszą ilością formalności w porównaniu do pozwolenia o pracę, to jednak i tak wymaga paru kroków. Zatem poznajmy je!

Podkategorie

UKRAINA-PRACOWNICY

WERSJA PL - Polityka przetwarzania danych osobowych wg RODO
Na podstawie Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych (RODO) obowiązującego od 25 maja 2018 r. wypełniamy obowiązek informacyjny tj. przekazanie klientom informacji związanych z przetwarzaniem ich danych osobowych, który określa: podstawę, sposób postępowania oraz cel przetwarzania danych osobowych, osoby mające do nich dostęp, miejsce na jaki dane są gromadzone, zastosowane środki ochrony danych, wykaz zbiorów danych, czas na jaki są przechowywane oraz klauzulę.
Ad 1. Podstawa przetwarzania danych osobowych.
Werbeagentur Dawid Musial, Trappelgasse 3/1/15, 1040 Wien, Austria - określony niżej jako Administrator Danych Osobowych, gromadzi i przetwarza dane osobowe na podstawie obowiązku nałożonego przez ustawodawcę.
Ad 2. W jaki sposób postępuje się oraz w jakim celu przetwarza się dane osobowe.
Gromadzenie i przetwarzanie danych osobowych przebiega z poszanowaniem prywatności w zakresie do tego niezbędnym wynikającym z Ustawy. Dane osobowe są przetwarzane celem prawidłowego wykonania usług.
Ad 3. Kto ma dostęp do danych osobowych, miejsca przechowywania oraz jakie środki ochrony danych są stosowane.
Dostęp do danych osobowych klientów mają: właściciel firmy; klienci portalu w ramach realizacji usług, czyli pracodawcy oraz pracownicy; firmy współpracujące w ramach obsługi portalu od strony techniczno-informatycznej, czyli usługi informatyczne: Webster-Studio ul. Leśny Zakątek 43, 62-023 Kamionki, Polska, hosting: World4You Internet Services GmbH, Hafenstraße 35, 4020 Linz, Austria, rachunkowość: SKE Kulka KG, Wiedner Hauptstrasse 140/1, 1050 Wien, Austria; poczta e-mail: Google Mail - Google Ireland Limited, Google Building Gordon House, 4 Barrow St, Dublin, D04 E5W5, Irlandia. Dane klientów są zabezpieczone przed nieuprawnionym dostępem w postaci przechowywania ich na zabezpieczonych przed włamaniem serwerach. Strony posiadają certyfikaty szyfrowania ssl. Firmy współpracujące posiadają własne systemy zabezpieczenia danych zgodne z RODO.
Ad. 4 Wykaz zbiorów danych osobowych oraz przez jaki czas dane są przechowywane.
Zbiór klientów (dane pracodawców i pracowników) zawierający ich dane osobowe i umowy, zbiór faktur (dane kontrahentów) do celów rachunkowo-księgowych. Czas przechowywania danych na portalu i serwerach jest nieokreślony i upływa w momencie rezygnacji z usługi, a w księgowości wynosi 6 lat, po tym czasie dane zostaną zniszczone.
Ad.5 Klauzula.
Ja niżej podpisany/a oświadczam, że zapoznałem/am się z ww. Polityką przetwarzania danych osobowych w firmie: Werbeagentur Dawid Musial, Trappelgasse 3/1/15,1040 Wien, Austria, St.Nr. 04 278/9842 oraz wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w formularzach w celu realizacji usług.
Jednocześnie przyjmuję do wiadomości, że w każdym momencie będę mógł/a dane sprostować lub usunąć, a zgodę odwołać wysyłając mail na adres: robota.v.europe@gmail.com lub sms albo dzwoniąc pod nr tel.: AT +43 699 11224139, PL +48 888 484847.
Podanie danych osobowych jest wymagane celem zawarcia umowy cywilno-prawnej oraz w konsekwencji do prawidłowego i kompleksowego wykonania usług. Odmowa podania danych osobowych skutkuje niemożliwością pełnego wykonania usług.
Polityka cookie
Strona korzysta z plików cookie. Jeśli nie wyrażacie Państwo na to zgody, prosimy o samodzielną zmianę ustawień w przeglądarce internetowej lub opuszczenie strony. Dalsze korzystanie ze strony bez zmiany ustawień cookie oznacza Państwa zgodę, na zapisywanie ich w celach reklamy, statystyki oraz profilowania, które pomogą zapewnić wygodę przy korzystaniu ze strony poprzez zapamiętanie Państwa preferencji i ustawień.
Zgadzam się